プロフィール
簡単に自己紹介します。
KAWAと申します。
幼少期は結構、やんちゃな少年でした。
将来のことを何も考えることはなかったのですが、中学生も終わりに近づいた頃、
良い大学に入りたいと必死に勉強して進学校に入学しました。
少しでも高い給料をもらえる大企業に入社するために、頑張って大学に行きました。
おかげ様でそれなりのエリートコースを辿り、大手企業に入社しました。
給料をたくさん貰いたいため、出世したいと日々、仕事を頑張りました。
大手企業とはいえ、ブラック企業でしたが、高給取りを目指して必死に働きました。
サービス残業時間は過労死する限界をはるかに超えていましたが、目標のため頑張っていました。
数々の成果も残して順風満帆だったのですが、とある日に我が社の社長の給料を耳にしました。
愕然としました。
この会社でトップの座に付いても、こんな金額の給料しかもらえないのか？
たしかに大企業なので一般企業の平均以上の給料はもらえていましたが、将来設計のもらえる給料は想定とかけ離れていました。
目の前が真っ暗になりました。
その日を境に定年まで働くことをやめて、一日も早く独立することを優先しました。
本業の傍ら、ネットビジネスと呼ばれるものを片っ端らから学びました。
それなりに成果を出すことが出来たので、独立起業しました。
はい、社畜から解放されて、晴れて社長になることができました。
社員やスタッフさんを雇い、それなりの稼ぎを作ることができました。
末端でプレイヤーとしての仕事をすることはないですが、社員やスタッフさんを効率よく仕事ができるように指示やアドバイスをしていました。
自分の実績を生かして、コンサル事業もおこして、多数のコンサル生も育てていきました。
業績も急成長していきました。
でも、やればやるほど稼げるけど、余暇を持て余す時間が無いことに気づきました。
時は金なり、と言われますが、この調子で時間を使っていくと、無駄に歳をとっていくだけだと不安になりました。
もっと効率よくお金を稼ぐことができれば、時間に余裕が出来ると考えました。
収益を大きくしながら、時間の余暇を維持する・・・・・・
そんなことは出来るだろうか？
たしかに社員さんやスタッフさんを多く雇って、会社の規模を大きくすれば、レバレッジが効いて収益は大きくなります。
ですが、大きくすることによってリスクも大きくなるし、管理の工数を増えてきます。
レバレッジを最大限に効かせて、リスクや工数は増やさないことはできるだろうか・・・・・
そんなことを考えつつ、過ごしていた矢先にとあるビジネスに出会いました。
それがこれ↓です。
継続課金型報酬ビジネス ←詳細はこちら
これまでを振り返ると、会社を作ってお金を大きく稼ぐことを知り、実績も作りました。
やればやるほど、稼ぐことを出来て、レバレッジの効かせ方も知りました。
しかし、規模を大きくすれば、それに乗じてリスクがつきまといます。余暇の時間は無くなります。
末端のプレイヤーでなくとも、社員さんやスタッフさんに対して手を抜いて指示やサポートを疎かにすると、業績や収益は下降を辿ります。
細かい理由は割愛しますが、継続課金型報酬ビジネスは手を抜いても一旦、作った成果はその先ずっと、そのままもらい続けられます。
継続課金型報酬ビジネスに出会った今は逆の発想で会社の規模はほどほどにセーブして、このビジネスの規模を大きくしようと励んでいます。
このビジネスが仮に最悪どうかなっても、会社の規模を大きくする方法、レバレッジを効かせて大きく稼ぐ方法・ノウハウを駆使してまた元サヤの規模もしくはそれ以上の規模にすることは容易です。
自分が作った成果をその先ずっと毎月毎月、報酬がもらえるビジネスモデル。
何もしなくてもその報酬を維持できる理由。
ビジネスモデルもそうですが、いかに効率的に報酬を大きくできる仕組みにした我がグループ。
ご縁に感謝です。
継続課金型報酬ビジネス ←詳細はこちら
ちょっと語弊があるかもしれないですが、楽して自動的に得る報酬を毎月大きくしていくことの素晴らしさを知りました。
自動的に大きくなり得る報酬が成り立つ理由も勉強しました。
それを知った以上、将来のために今やらなければならないことの重要性も知りました。
そして、このビジネスで残した成果・人脈はその先のビジネスに生かせることを先読みしているので、ひたすら猛進していく所存です。
